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烏當(dāng)區(qū)事業(yè)單位招聘

烏當(dāng)區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

2025年貴陽市烏當(dāng)區(qū)新陽社區(qū)管理服務(wù)中心公開招聘編外人員增加筆試環(huán)節(jié)等的補(bǔ)充公告

  根據(jù)《烏當(dāng)區(qū)新陽社區(qū)管理服務(wù)中心編外人員招聘公告》,本次招聘原計(jì)劃直接開展面試環(huán)節(jié),截至2025年9月24日,實(shí)際報(bào)名人數(shù)已遠(yuǎn)超預(yù)期,為確保招聘工作的公開、公平、公正,經(jīng)研究決定,本次招聘新增筆試環(huán)節(jié)等作為篩選依據(jù)。現(xiàn)將有關(guān)事宜補(bǔ)充公告如下:

  一、筆試

  1.根據(jù)資格審核結(jié)果,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與筆試人數(shù)不低于1︰20比例擇優(yōu)確定筆試人選,報(bào)名通過人數(shù)不足1︰20的,按實(shí)際人數(shù)參加筆試。

  2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  二、面試

  1.根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按崗位招聘計(jì)劃1︰5的比例確定面試入圍人員,末位成績(jī)并列者一并入圍。

  2.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  三、總成績(jī)計(jì)算

  1.總分100分,筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%,折合后計(jì)算總成績(jī)(保留兩位小數(shù))。

  2.總成績(jī)相同,按實(shí)際成績(jī)排位;實(shí)際成績(jī)相同,按面試成績(jī)排位。

  四、其他說明

  1.錄用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,最低服務(wù)年限3年;

  2.本公告為《烏當(dāng)區(qū)新陽社區(qū)管理服務(wù)中心編外人員招聘公告》的補(bǔ)充內(nèi)容,與原公告不一致之處,以本公告為準(zhǔn)。

  3.待遇按本單位編外人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,不低于貴陽市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  咨詢電話:86461522  17385155778

  烏當(dāng)區(qū)新陽社區(qū)管理服務(wù)中心

  2025年9月25日

  (信息來源:https://www.gzwd.gov.cn/xwzx/tzgg/202509/t20250925_88649093.html)

  2025年貴陽市烏當(dāng)區(qū)新陽社區(qū)管理服務(wù)中心公開招聘編外人員增加筆試環(huán)節(jié)等的補(bǔ)充公告

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